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인재육성

인재육성

한텍시스템은 임직원 역량강화를 통해 경쟁력을 확보하고 성과창출에 기여하고자 직무교육, 리더십 교육으로 개인 및 회사의 발전과 더불어 사회에 기여할 수 있는 인재를 양성하고 있습니다.

  • 신입사원 입문교육

    신입사원의 원활한 조직적응과 한텍시스템의 핵심인력으로서의 육성을 돕기 위한 OJT 교육 (회사제도, 직장예절 등)

  • 경력사원 입문교육

    경력사원에게 가장 필요한 회사에 대한 이해, 조직문화의 습득, 인적 네트워킹 형성을 위한 경력사원 입문교육 실시

  • 계층별 역량 강화 교육

    관리자로서의 역할과 자세 확립을 위한 계층교육 등의 다향한 리더역량 강화 교육을 실시
    · 임원/관리자 교육 :
    경영의 전략 수립 능력 향상과 지속 가능한 중장기적 발전 방향 제시
    · 초/중급 관리자 교육 :
    셀프 리더십 함양을 통한 초.중급관리자로서의 역할과 자세 확립

  • 직무역량 강화 교육

    구성원의 직무 역량 향상, 업무 성과 증대, 기업 경쟁력 확보를 위한 교육으로서 전문 역량 함양을 위해 다양한 분야의 직무능력향상과정교육을 온라인, 오프라인으로 시행